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臺南市政府101年度第2次各機關約聘（僱、用）、臨時人員公開甄選開始了! 101年4月11日起至101年4月16日止受理報名，計有15個機關，70個職缺，預計5月上旬辦理甄試，歡迎有心至公部門服務的朋友，可把握機會踴躍參與。

勞工局王鑫基局長表示，市府首次舉辦的約聘（僱、用）、臨時人員甄試作業於3月24、25日辦理完竣，依計畫每季辦理一次，應於7月再辦理第二次公開招考作業，惟因第一次招考有部份職缺未足額錄取，且有部份機關於招考後急需用人仍提報職缺，因此預計5月上旬辦理第二次公開招考，總計70個職缺，預計於4月11日公告簡章，請民眾把握機會。

勞工局職訓就服中心表示本次公開招考職缺臚列如下：教育局5人、地政局1人、衛生局13人、新聞及國際關係處1人、農業局8人、社會局15人、經濟發展局12人、文化局7人、警察局1人、交通局1人、龍崎區公所2人、南化區公所1人、都市發展局1人、主計處1人、公務人力發展中心1人，詳細職缺內容請查公告簡章。

本次公開甄選以口試為原則，用人機關如有需要，得加筆試。為求公平，口試並分一般性命題及專業性命題，初選的一般性命題有題庫已置於市府勞工局及職訓就服中心網站之「就業甄選」專區，考試前由專責單位抽取密封，各位考生可於網站下載試題事前準備。最重要的專業性命題則是預先命題多套，當天考試現場抽取一套。各類口試委員亦採秘密遴聘後用由專責單位抽取。

    勞工局職訓就服中心提醒大家撰寫自傳時請使用甄試規定的報名表，未使用甄試規定的報名表將被列不符資格；即使報考人製作精美封面，若未附上與資格相符的工作經驗證明文件，將致無法參加口試，均相當可惜。因此特別提醒報考人在填寫報名表前務必詳閱報名表所附報名注意事項所載內容，勿因重複報名、報名表正表未簽名或蓋章、未填寫自傳、未檢附照片……等原因，被列入資格不符。

    另外，不合格的原因中也常有「工作經驗不符（所檢附之證明文件無法證明具有擬任相關工作經驗）」或「學歷不符（非○○相關系所大學畢業）」，此部份何謂「與擬任工作相關之工作經驗」及「相關系所」，請報考人如有不清楚之處，可逕洽各用人機關聯絡以瞭解詳情。

甄試簡章及報名表置於全國7-11便利商店ibon系統下載、台南市各區公所服務台索取及下列網站，請隨時上網查閱。

臺南市政府勞工局職訓就服中心網站「熱門推薦服務」「就業甄選」：

http:// job.tainan.gov.tw

 臺南市政府勞工局網站「就業甄選」：http://www.tainan.gov.tw/labor/default.asp

臺南市政府全球資訊網「民眾專區」「徵才訊息」「市府徵才公告」http://www.tainan.gov.tw

服務電話：臺南市政府勞工局職訓就服中心服務電話：06-6330820。

附件下載

101年第2次臺南市政府各機關學校委託臺南市政府勞工局職訓就服中心公開甄試約聘（僱、用）、臨時人員簡章、報名表。